2026 m. balandžio 14 d. organizuojamas nuotolinis mokymo seminaras "ŽMOGIŠKŲJŲ IŠTEKLIŲ VALDYMAS".


Seminaras skirtas vadovams, skyrių, padalinių vadovams, personalo vadovams, specialistams,


Mokymų tikslas: Pateikti šiuolaikinį požiūrį į personalo strategiją ir politiką, užtikrinančią organizacijos tikslų pasiekimą ir įvaizdį visuomenėje. Supažindinti su darbuotojų įvertinimo ir motyvavimo būdais. Pateikti efektyvaus įmonės veiklos planavimo, realiai pasiekiamų tikslų iškėlimo rekomendacijas.

Nagrinėjamos temos:
Organizacijos įvaizdžio kūrimas: individualumas, identitetas, įvaizdis, reputacija.
Vadovavimas, remiantis vertybėmis.
Vadovų vaidmenų raiška ir reikšmė organizacijos sėkmei.
Motyvavimas ir delegavimas.
Motyvacijos teorijų taikymas, atsižvelgiant į žmonių individualius skirtumus.
Esminiai darbuotojų motyvavimo principai.
Motyvavimas darbu. Teisingo darbų delegavimo nauda.
Asmeniniai, komandos, organizacijos poreikiai ir tikslai.
Asmeninių prioritetų nustatymas.
Tikslų užsibrėžimas ir naudos suvokimas.
Darbuotojų santykiai ir jų raiška.
Pozityvios darbo vietos sukūrimas.
Darbuotojų teigiamų nuostatų formavimosi skatinimas.


Lektorė: ppsichologė, psichoterapeutė Karolina Puzinaitė. Lektorė, karo psichologė, Geštalto krypties psichoterapeutė, mediatorė, koučerė, supervizorių programos dalyvė. Lietuvos psichologų sąjungos narė nuo 2014 metų. Praktinė darbo patirtis kolegijoje, verslo įmonėse, kariuomenėje. Pastaruosius 8 metus veda praktinius mokymus personalo valdymo, lyderystės, psichologinio saugumo darbo vietoje, bendravimo įgūdžių gerinimo, komandinio darbo ir bendradarbiavimo, viešojo kalbėjimo ir kitomis temomis. Kuria ugdymosi programas pagal organizacijų poreikį, organizuoja grupes, konsultuoja individualiai.

Registruokitės, detalių programų teiraukitės [email protected] , telefonu +370 618 48891
https://personaloprojektai.lt/atvirųjų-mokymų-registracija